您可能还想了解兼职劳动仲裁的受理范围。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，兼职人员与用人单位之间因劳动报酬、工作时间、休息休假等发生的争议，均属于劳动仲裁的受理范围。这些争议需要您到用人单位所在的劳动局去举报，并由劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会管辖。劳动仲裁一般45天出结果，案情复杂的可以延长15天。
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您可能还关心如果兼职劳动仲裁结果不满意怎么办。如果您对劳动仲裁结果不满意，可以采取以下措施：一是向人民法院提起诉讼，请求法院对劳动争议进行审理；二是如果仲裁裁决存在法律规定的可以撤销的情形，可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
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从法律角度，兼职劳动仲裁有以下注意事项：一是确保仲裁申请在法定的时效期内提出；二是准备好充分的证据材料，如劳动合同、工资单、工作记录等；三是明确仲裁请求，包括要求支付的劳动报酬、补偿金等；四是按时参加仲裁庭审，积极陈述事实和理由；五是如果对仲裁裁决不服，及时采取后续措施。